康达尔股权之争发酵 年报难产被ST祝九胜辞去董事

2016年,京基集团通过受让和增持成为康达尔第二大股东,但由于受让的股份曾因未举牌受到处罚,大股东华超投资至今将其拒之门外,由此上演了一幕幕拉锯战,如今这场股权争夺依然精彩。6月29日(星期五)下午,*ST康达(000048)进行了二大股东股权之争以来的首次董

  原标题:康达尔两大股东继续“恶斗”控股权 因年报难产被ST后股价跌停

  2016年,京基集团通过受让和增持成为康达尔第二大股东,但由于受让的股份曾因未举牌受到处罚,大股东华超投资至今将其拒之门外,由此上演了一幕幕拉锯战,如今这场股权争夺依然精彩。

  6月29日(星期五)下午,*ST康达(000048)进行了二大股东股权之争以来的首次董事会换届。2016年强行入主康达尔后,已持股31.65%京基集团终于等来了进入董事会的机会,两大股东长达数年的争夺让这次董事会换届极为重要。

  但在股东大会之后,公司并未在当晚公布结果,而是在7月1日晚间公布了股东大会决议结果:空余的一名新非独董由京基集团的提名人熊伟担任,其自2003年便进入京基集团工作,目前担任京基集团有限公司常务副总裁;两个独立董事名额由京基集团和华超投资各一名候选人当选,其中后者推举的徐国平曾在2004-2006年和2009年-2011年担任康达尔董事。

  京基集团得以进入董事会,但上述决议是有前提条件的。根据公告,由于京基集团曾向深圳市福田区人民法院申请行为保全,后者裁定京基集团所持股份暂时具有表决权,但“鉴于监管机构对涉及京基集团增持公司股份涉嫌违法的事项正在调查过程中”,股东大会审议事项的表决结果按照三种情况分类统计,分为总表决结果和假设京基集团不具有表决权两种情况,具体投票结果如下:

康达尔股权之争发酵 年报难产被ST祝九胜辞去董事

  通过上表可以看到,如果剔除京基集团的表决权,其推选的董事熊伟并不当选,意味着如果京基集团最终被裁定涉嫌违法,将失去该董事席位。将上述两种情况分开,是华超方面防守的策略之一。

  虽然京基提名的董事已正式进入董事会,但康达尔董事会却拒绝其参与公司事务,是无奈中的又一次防守:根据康达最新的董事会一次决议,董事会称上述当选的京基提名的两位董事的任职资格仍待监管机构核查确认,拒绝让京基提名的董事熊伟、独立董事王红兵出席董事会会议。

康达尔股权之争发酵 年报难产被ST祝九胜辞去董事

  不难判断,在这样的董事会结构下,董事会的任何决议很可能一开始就存在法律瑕疵。根据广东高院的裁定,在中国证监会并未认定京基公司存在违反信息披露义务的违法行为前,康达尔董事会无权限制及剥夺京基行使股东的权利。

  从此次换届结果来看,京基集团只获得了一个非独立董事席位,华超占据更大优势。在留任的六名非独董事中,界面新闻记者通过简历发现大部分为“华超系”:其中罗爱华为华超投资的创始人和董事长;董事黄馨在任康达尔董事之前曾在深圳市华超投资发展就职;董事李立夫从2015年开始至今康达尔财务总监;原独董陈扬名从2003年华超系入主康达尔就开始担任独董,已累计担任四届,此次将转为非独董,可猜测与华超关系非同一般。

  此外,所有留任董事均为2015年6月起任,也就是京基集团进入康达尔之前。此前当京基集团提起议案时,原董事会均一致反对,可猜测原董事会由华超把控。

  值得注意的是,在股东大会召开当天,原本列为留任董事的祝九胜辞去董事候选人资格,使得十一人的康达尔董事会又多出一个空缺,虽然并不影响法律效力,但如果未来进行补选,双方还将继续缠斗。

  根据康达尔的公司章程,“董事由股东大会选举或更换,任期三年。董事任期届满,可连选连任。董事在任期届满以前,股东大会不能无故解除其职务。为保持公司重大经营政策的连续性,董事会换届时所更换、增加的董事数额总计不得超过上届董事会董事名额的三分之一”。

  所以,原董事会中将有公司原实控人罗爱华在内的八名董事留任,新选董事三名,包括两名独立董事和一名非独立董事。京基集团提名熊伟为非独董候选人,李东明、王红兵为独董候选人;华超投控提名现任康达尔董事长助理苏亚非为非独董候选人,提名徐国平、李建新为独董候选人。

  对于上述三分之一的规定,有媒体报道称该项规定涉嫌违反公司法,强制董事连任,变相延长董事任期,剥夺和限制了一部分股东的基本权利。对此,中国人民大学法学院教授刘俊海对界面新闻记者表示,目前该条款尚有争议,如果站在保护中小股东的选择权上看是不合理的,但公司章程已经得到了所有股东的认同。对于此项有疑问的中小股东,应向法院提起诉讼。

  虽然华超方面在董事会席位上略胜一筹,但其仍面临着上市公司退市的风险:7月2日开始,康达尔因年报“难产”被实施退市风险警示并复牌,股票简称由“康达尔”变更为“*ST康达”。年报“难产”背后,依然是两大股东的股权之争,因双方无法对聘请的会计事务所达成一致。

  早在2017年10月27日,康达尔董事会就审议通过聘请瑞华会计师事务所负责2017年度财报,但京基集团曾以瑞华曾多次违规受罚为由反对,随后该议案在今年2月8日和4月25日两次在临时股东大会被否,最后以瑞华会计事务所主动谢绝告终。

  值得注意的是,根据公告披露,在第一次临时股东大会召开日也就是2月8日之前,公司于1月3日便与瑞华会计师事务所签订了年报审计业务约定书及内控审计业务约定书,并于2018年1月31日支付了相关审计费用,并组织开展了2017年年度报告编制工作。但这违反了康达尔公司章程和《深交所股票上市规则》第6.7条,后者均规定,公司聘请或者解聘会计师事务所必须由股东大会决定,董事会不得在股东大会决定前委任会计师事务所。

  在股东大会召开之前匆匆与会计事务所约定,这是华超在年报问题上防守的第一步。随后,京基集团开始夺取主动权:先后向董事会推选立信会计事务所和信永中和会计事务所,但并未通过董事会这一关,均未被提请股东大会审议,理由是,直接以临时提案的形式要求上市公司聘任会计师事务所的程序不符合相关法律法规及《公司章程》等关于会计师事务所选聘程序的相关规定,不具有可行性和操作性。

  据公司章程第107条第15款规定,董事会享有“向股东大会提请聘请或更换为公司审计的会计师事务所”的职权。

  一位原会计师从业人员对界面新闻记者表示,康达尔不提交京基集团的议案的理由,从程序上是合理的,符合公司章程的规定。因为虽然股东有权建议聘请其审计机构,但是需要先通过董事会决议。拒绝京基推荐的会计事务所,是华超防守的第二步。

  那么,京基集团为什么非要刻意更换会计师事务所?

  上述原会计师从业人员对界面新闻记者表示,公司财务上,尤其内部控制方面的认定存在一定的弹性,尽管有一些内控的标准,但是内控的执行最终依赖人来完成。现在双方均坚持自己推荐的会计事务所,不排除一方利用会计事务所审计来大做文章的可能,目的是争夺主动权。

  据该财务人士指出,最近的可以参考的一个案例是上海家化(600315.SH)。2011年,中国平安正式入主上海家化,其与上海家化原董事长葛文耀之间的矛盾逐步深化。2013年,上海家化改聘普华永道为年度审计师。是年9月,葛文耀被迫辞去董事长职务,但葛文耀一手提拔的总经理王茁依然在职。

  2014年3月,普华永道针对上海家化出具了否定意见的内部控制审计报告。以该否定意见的内控控制审计报告为缘由,上海家化董事会决议解除王茁的总经理职务。与此同时,在上海家化长期供职的总会计师兼财务总监丁逸菁辞去相应职务,原管理层会核心人员悉数被清出局。

  平安系资本自介入上海家化以后,通过一份内部控制审计报告,完全掌控了上市公司经营权、财权,为其后续执行自己的战略意图铺平道路。

  当然,站在股东角度,加强公司管理并非坏事,但一份年报始终难以正常公告,甚至到了退市的边缘,还是显示双方矛盾裂痕极大。华超不信任新晋级的二股东,二股东想要上位取而代之。

  目前对康达尔来说,年报的“难产”直接关系到公司的上市地位:根据深交所规定,实施退市风险预警后,若康达尔在两个月内,即8月31日之前仍未披露年报,深交所将可能暂停公司股票上市交易。股票被暂停上市后,在两个月内,即10月31日之前仍未能披露年报,深交所将可能决定终止公司股票上市交易。

  2017年三季报显示,深圳市华超投资控股集团有限公司和一致行动人共持有康达尔31.85%的股份,为2003年以来的大股东;京基集团有限公司持有康达尔31.65%的股份,为第二大股东,是2016年的入局者,两者所持股份相差0.2%。

  二大股东的股权之争要追溯到2014年前后,自然人林志利用多个账户举牌康达尔,但因未能依法依规履行披露责任遭到深圳证监局处罚(责令改正,给予警告,并处60万元罚款),被罚后的林志继续增持康达尔股份至19.8%,并于2016年初将所持股份悉数转让深圳地产商京基集团,后续京基集团又自行增持康达尔11.85%的股份。

  随后双方展开了旷日持久的股权争夺战:一方面,华超系多次拒绝承认京基集团部分股份权益,并受到深交所的问询。另一方面,京基集团多次提出议案要求罢免全体董事会和监事会,但均被董事会拒绝。

  而华超投资与京基集团围绕公司控制权的争夺,已经严重影响了上市公司的正常经营。2014-2016年,康达尔归属于上市公司股东净利润分别为1.14亿元、2.04亿元、0.06亿元。公司市值从2016年底的高点至今股价接近腰斩。7月2日,康达尔以跌停报收,总市值81亿元。

  刘俊海对界面新闻记者表示,不管公司要不要退市,还是要坚持增进股东价值、促进公司可持续发展,现在董事会应该积极地履行自己的职责,包括尽快选择合适的会计事务所启动2017年年报的编制。年报出来了,投资者才能更好地实施监督。

责任编辑:张宗瑞
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